在面临考研和工作调动这两个选择时，哪个更容易取决于个人的具体情况。一般来说，考研是一个长期且系统的过程，需要较强的自学能力和毅力；而工作调动可能更依赖于个人的工作表现和机遇。以下是一些考量因素：
1. 个人兴趣与职业规划：如果你对学术研究有浓厚兴趣，或者希望提升自己的学历以适应更高层次的职业发展，考研可能更容易。而如果你在现有工作中表现良好，且工作调动能带来更好的职业发展机会，那么工作调动可能更适合你。
2. 时间与资源：考研需要投入大量的时间和精力，包括准备考试、撰写论文等。如果你已经积累了一定的工作经验，且工作调动能够快速实现职业发展，那么工作调动可能更节省时间。同时，工作调动可能需要较少的经济投入。
3. 市场需求与个人能力：考研后的学历提升可能会增加你在学术或研究领域的竞争力，但同时也可能增加就业市场的竞争压力。工作调动则可能更直接地反映你的工作经验和能力。
4. 家庭与个人状况：考研和工作调动都可能对家庭和个人生活产生影响。你需要综合考虑自己的家庭状况、个人健康状况等因素。
总之，考研和工作调动各有优劣，没有绝对的“容易”或“困难”。建议你根据自己的实际情况和长远规划，做出最适合自己的选择。
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