灵活就业人员参与考研，可以通过以下几种方式获得加分：
1. 社会服务经历：积极参与志愿服务、社会实践活动等，积累社会服务经历，这些经历在考研过程中可以转化为加分项。
2. 职业技能认证：获得与报考专业相关的职业技能认证，如英语四六级证书、计算机等级证书等，这些证书可以作为加分依据。
3. 科研成果：在灵活就业期间，若有参与科研项目、发表学术论文等，这些成果在考研时也是加分的重要依据。
4. 特殊人才政策：根据不同地区和高校的政策，可能会有针对灵活就业人员的特殊加分政策，如少数民族加分、烈士子女加分等。
5. 职业培训：完成与报考专业相关的职业培训课程，并取得结业证书，这些培训经历有时也能作为加分项。
6. 工作成就：在灵活就业期间取得显著工作成就，如获得优秀员工、先进工作者等荣誉称号，这些荣誉可以作为加分依据。
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