公积金不如直接发工资，住房公积金发了工资没发

我员工要求不上公积金把钱直接用现金形式补给他,员工工资表里已经扣...

1、公积金就是住房公积金，在你买房租房时候可以使用，也可以公积金贷款，比银行的贷款利息更低，比较划算，如果不用到退休时候，全部都会给你。

2、所以，对于企业里的外来打工者来说，还不如把缴纳公益金的这部分钱算在工资里面更实在一些。所以，若是站在缴纳五险一金的情况来看，企业若是全额给员工缴纳五险一金的企业是良心企业，只给员工缴纳五险不缴纳住房公积金的是一般的企业，什么保险也不缴纳的，就是黑心企业了。

3、工资表中有扣除员工的类似考勤之类的扣款不需要在会计分录里体现出来。

住房公积金和工资的关系

1、法律分析：正常来说，公积金的高低主要是和工资有关系的，住房公积金的缴存是按照职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例，工资越高的人，他的公积金正常也就更高。法律依据：《住房公积金管理条例》第五条 住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房，任何和个人不得挪作他用。

2、法律分析：计算职工住房公积金的工资基数应以统计局计算职工工资的口径计算职工缴存住房公积金的工资基数。缴存住房公积金的月工资基数，不得低于当地府劳动规定的上一年度职工最低月工资标准，不得超过当地统计公布的上一年度职工月平均工资的三倍。

3、法律分析：公积金和工资有关系。住房公积金的缴交额＝职工上年的月平均工资个人缴交比例＋职工上年的月平均工资缴交比例。法律依据：《住房和公积金管理条例》第十六条　职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

4、法律分析：职工个人今年月缴存住房公积金金额等于上年月均工资总额乘以个人缴交率，而资助职工缴存住房公积金金额就等于职工上年月均工资总额乘以缴交率。职工个人工资是职工个人住房公积金的缴纳基数，尽管每个地方缴纳比例不一样，但是一般都是个人和各缴纳工资总额的8%-12%。

住房公积金能否以工资形式直接发放给职工?

不能。根据国务院《住房公积金管理条例》有关规定，应当于每月发放职工工资之日起5日内将缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。因此，不能将住房公积金以工资形式直接发放给职工，应依法按时、足额住房公积金缴存手续。

不能以工资形式直接发给职工。如果没按时缴纳公积金须让补齐欠缴的钱数。

可以要求以现金形式给员工发保险和住房公积金吗？就是直接都打到工资里。当然可以，需要向用人，双方达成一致后并拟定一份协议书，就可以按照这样的要求即可。

算违规吧，两厢情愿的话就没办法。就跟有的社保也以工资形式发放一样。

可以要求以现金形式给员工发保险和住房公积金吗？就是直接都打到工资里。当然可以向用人进行，如果说双方同意，需要拟写一份协议，然后就可以一起打入自己的工资。

“我在一家私企工作，每月到手的钱有1700元，老板说我们实际工资只有1400多元，其中将近300元钱是企业应该为职工缴纳的保险和住房公积金。”张女士说，负责人称交保险和公积金太麻烦，便直接给员工发放现金，员工如果需要可以自己去相关。

...请问住房公积金可不可以不买、直接发到工资里面。可以更好的利用最...

不可以，按照策规定，个人与按比例交纳的公积金有本地公积金管理中心统一管理和使用，只有在买房（租房、装修也可，各地策不同）时可以提出，或等到法定退休后全额取出。

你们可以叫住房你们可以叫住房公积你们可以交住房，公积金也可以不交，当然是交住房公积金是比较好的，因为这样更有保障的。

可以要求以现金形式给员工发保险和住房公积金吗？就是直接都打到工资里。当然可以向用人进行，如果说双方同意，需要拟写一份协议，然后就可以一起打入自己的工资。

不管公积金账户内的余额多还少都是有用的，买房子需要贷款，只要公积金符合缴纳满12个月就可以，如果想将公积金账户内的钱提取出来的话需要满足公积金不是封存状态，还要看是不是断交，账户内余额是多少等各方面来看。

【法律分析】：可以，没有买房也是可以提取公积金的。根据相关规定，除了买房之外，退休或者翻建房子等都可以提取住房公积金，所以并不是一定要买房才能提取住房公积金。

住房公积金的缴存是的，符合缴存条件（外省市城镇常住户口职工、个体工商户、自由职业者除外）的和个人必须根据住房公积金的相关法律法规依法缴纳住房公积金。

为什么要交公积金?直接发工资不好吗

1、多交公积金对来说可以避税，因为为员工缴纳公积金的部分可以在税前扣除。同时的话这也是一种隐性的福利，可以提到员工的幸福感和归属感。直接发工资的话还涉及到其他一些问题。别的不说，多发工资会使员工的社保缴纳基数提高，相应的还要为员工多交社保费用，而多缴纳公积金就没有这个问题了。

2、所以公积金的必要性是和社保相当的，社保要交，因为它能给你晚年最基本的保障（当然，马云除外）。公积金也要交，因为就算你不买房也不租房，早晚也能拿出来，哪怕离职了，取出来去旅游也可以啊。

3、按照规定，要给职工缴纳五险一金，就是包括住房公积金。其实交住房公积金对职工个人来说是一件好事儿。首先他可以用中华公积金贷款买的房子。其次交了住房公积金，虽然自己扣了一部分，但是还会给补助一部分。所以咱俩住房公积金还是非常合算的。如果你非要不交，那也可以。只不过是那样就吃亏了。

4、本网讯 （记者秦承娇通讯员杜继祥） 22日，张女士致电本报，称企业将本应为职工缴纳的住房公积金以工资形式发给员工，张女士搞不清，到底是缴纳公积金好，还是拿现金好。就此，市住房公积金管理中心相关负责人表示企业此举违规，而且将公积金以现金形式发放，企业、职工都亏了。

5、看的规定，有一些是不交的话可以直接发到工资里面去的。你可以问一下的财务人员或者是给老板建议。